Último número.

Mayo - Mayo de 2013 - nº 56

Sumario Comentado

Tras cinco años sumidos en una de las más perniciosas crisis vividas en España, muchos son los sectores que están sufriendo reformas drásticas, viendo como su capacidad de maniobra y sus posibilidades de crecimiento y desarrollo se van diluyendo poco a poco con el paso del tiempo. Dos ejemplos claros de esta realidad candente son las constantes disputas que se viven en el ámbito empresarial y sindical, así como las medidas que se están tomando a nivel gubernamental en lo que al terreno juvenil se refiere, un ámbito que suma ya 960.400 desempleados. Para reflejar esta realidad, la Revista La Factoría se ha centrado en analizar tanto el “caso NISSAN” como el desempleo juvenil.

En el controvertido acuerdo del “caso NISSAN”, se pudo ver como la empresa nipona y los sindicatos CC.OO., U.G.T., Sigen-U.S.O.C. y C.N.T. debieron superar unas arduas negociaciones, con tal de conseguir que no se cerrara la fábrica de Barcelona. Tal suceso será explicado por protagonistas del mismo acuerdo, tales como Maria Recuero Sanchez (Secretaria general de la Federación de Indústria de USOC), que con su artículo: Comprometidos con el empleo: Caso Nissan, expone el punto de vista del sindicato sobre cómo tratar un conflicto de tales características. Por otro lado, Isabel Martínez (Secretaria General de MCA-UGT), con el artículo: Acuerdo NISSAN, describe el proceso vivido y remarca las consecuencias del acuerdo al que se llegó. También,  Javier Pacheco (Secretario General de la Federación de Indústria de CCOO), en su artículo:  NISSAN: ¿Un modelo para la negociación colectiva? El paper de los sindicatos en la viabilidad de las empresas, explica de primera mano todo el proceso vivido desde 2008 hasta el 30 de enero del 2012, añadiendo una detallada valoración del proceso. Como artículo final,  Antoni Fuentes (redactor laboral de “El Periódico de Catalunya”), quien siguió el caso de cerca, describe el proceso de forma exhaustiva y narra las causas y las consecuencias del mismo, haciendo hincapié en las medidas llevadas a cabo en el sector automovilístico con tal de contextualizar todo lo sucedido en Nissan. Todo ello a través del artículo: El alto precio de la competitividad en Nissan y el automóvil.

Por otro lado, con tal de abordar la reflexión sobre las políticas de ocupación juvenil desde un punto de vista distinto y novedoso, cuatro jóvenes nos darán su opinión respecto al tema, analizando la situación y proponiendo posibles alternativas. Estos jóvenes serán Guillem Bernat (Estudiante de Derecho en la Universidad de Barcelona), quien con el artículo: El ámbito del trabajo juvenil, narra la problemática actual en la que se encuentra la juventud española y las medidas que se están llevando para paliarla. Ian Carbó (Estudiante Economia en la Universidad de Barcelona), quien a través del artículo: Futuro joven, repasa las medidas más relevantes llevadas a cabo a nivel gubernamental en cuanto a ocupación juvenil, añadiendo posibles vías de reflexión para paliar el problema. Por otro lado, Daniel Cebrián (Director comercial de ERLINYOU),  tras su paso por la escuela de negocios ESADE y una holgada experiencia laboral en China, nos transmite, con su artículo: Los mejores resultados los obtienen los mejor preparados, posibles alternativas a la actual situación, haciendo hincapié en las consecuencias de las medidas cortoplacistas, en el modelo educativo y exponiendo posibles prácticas concretas que harían mejorar la actual situación. Finalmente, Manel Clavijo (Primer Secretario de las JSC de Cornellà de Llobregat), con su artículo: Pasado, presente y futuro de las políticas públicas de juventud, expone alternativas políticas a la situación en la que nos encontramos, abriendo la puerta a una posible implicación juvenil a la hora de definir y desarrollar las políticas públicas juveniles.

Y, hasta hoy, esto es todo.

Gabriel Navales Polo

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